找律师委托解决劳动纠纷多少钱

85人浏览 2024-06-24 02:48:00

6个回答

  • 沉思人
    沉思人
    最佳回答

    参与劳动仲裁是律师的一项业务范围。是否聘请律师,取决你对法律的了解程度和你的经济条件。

    在日常工作中,很多员工和企业会产生劳动纠纷,并申请劳动仲裁,不过很多人都不是很清楚劳动仲裁律师费是多少,费用如下,

    1、聘请律师的诉讼费是根据要委托人的诉讼管辖地点、委托人的案件证据是否充足及复杂程度工作任务量的多少再结合国家相关法律机构规定的案件的委托收费来评估律师费的。诉讼费由原告预交,判决后由败诉方承担,双方都没有完全胜诉的,则按比例承担。

    2、办理涉及财产关系的法律事务,律师事务所经与委托人协商同意,可以实行风险代理。风险代理收费由双方约定,但最高不得超过合同约定标的额的30%。这种付费方式,律师事务所与当事人共担风险,如果官司输了,代理费就不用支付。

    3、上述费用仅为律师代理费,在仲裁中花费的其他费用,如交通费、邮寄费、住宿费等费用,不论官司输赢,都由当事人自己承担。

    扩展资料

    劳动争议调解仲裁法》第二十七条 仲裁时效

    劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。

    因不可抗力或者有其他正当理由,当事人不能在本条第一款规定的仲裁时效期间申请仲裁的,仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起,仲裁时效期间继续计算。 劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的,劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制;劳动关系终止的,应当自劳动关系终止之日起一年内提出。

    参考资料来源:人民网-法官释法:适用《劳动争议调解仲裁法》

  • 围兜兜
    围兜兜

    律师委托解决劳动纠纷的费用是根据具体案件的复杂程度、争议金额以及律师经验等因素而定的。

    一般情况下,律师费用可以采用以下几种计算方式:

    1. 单纯按小时计费:律师按照每小时的工作时间收费,费用标准一般在几百到上千元不等。

    2. 按照案件争议金额比例计费:律师费用按照纠纷争议金额的比例收取,一般约为10%-30%之间。

    3. 固定费用:律师根据案件的具体情况和难度,提供一个固定的律师费用。

    不同地区和不同律师事务所的收费标准可能会有所不同。律师费用还可能包括其他费用,如诉讼费、鉴定费、调查费等。

    在选择律师委托解决劳动纠纷时,应当与律师事务所进行充分沟通,明确律师费用及相关费用,并与律师签订委托合同,明确双方权益和责任。

  • 兼职大咖
    兼职大咖

    工商赔偿属于财产关系案件,关于代理涉及财产关系案件律师费的收取,各地司法局一般都会制定适合本地区的指导标准,就上海地区来说,一审阶段收费标准如下:按照财产关系案件所涉及的标的,分段累计收费:10万元以下(含10万元)部分收费比例为8%-12%,收费不足3000元的,可按3000元收取;10万元以上至100万元(含100万元)部分收费比例为?5%-7%;100万元以上至1000万元(含1000万元)部分收费比例为3%-5%;1000万元以上至1亿元(含1亿元)部分收费比例为1%-3%;1亿元以上部分收费比例为0.5%-1%。单独代理二审、再审、执行的,按照一审阶段收费标准执行。曾代理前一阶段的,后一阶段起减半收取。开展具体代理工作后发现属于重大、疑难、复杂诉讼案件的,一般也可以通过协商增加律师费用,对于经济确有困难,但不符合本市法律援助条件的下列案件的委托人,律师事务所也可酌情减收或者免收律师服务费。法律依据:《上海市律师服务收费管理办法》附件1第二条按标的额比例收费代理涉及财产关系的案件可以根据该项法律服务所涉及的标的额,按照下列比例分段累计收费:10万元以下(含10万元)部分收费比例为8%-12%,收费不足3000元的,可按3000元收取;10万元以上至100万元(含100万元)部分收费比例为?5%-7%;100万元以上至1000万元(含1000万元)部分收费比例为3%-5%;1000万元以上至1亿元(含1亿元)部分收费比例为1%-3%;1亿元以上部分收费比例为0.5%-1%。

  • 芹芹啃啃
    芹芹啃啃

    收费1000—5000元。

    工伤是造成劳动者与用人单位发生劳动纠纷的一大因素,解决这类纠纷除了劳动仲裁外还可提起诉讼由法院代为解决。而工伤诉讼案件不似普通的诉讼案件,通常需要当事人聘请专业律师做辩护人或代为诉讼。聘请律师就需要支付相应的律师费,那么聘请工伤律师大概需要多少钱呢?具体的收费标准将在下文为大家呈现。一、工伤律师的收费标准1、调查取证接受委托从事涉及与工伤事故处理有关的工伤认定、劳动能力鉴定、机动车登记、公司企业工商登记等政府档案的调档,收费标准为每项收费1000—5000元。2、法律咨询工伤法律咨询每次收费300-500元。3、代写法律文书代写工伤赔偿协议书 收费1500—3000元; 代写工伤赔偿起诉书 收费1500—3000元;4、代理工伤诉讼代理工伤诉讼:按照诉讼金额的8%—12%收费,但最低收费每件不低于6000元。5、代理工伤劳动仲裁代理劳动仲裁:不涉及财产的每件3000元 代理劳动仲裁:涉及财产的按照仲裁金额的8%—12%收费,但每件最低收费不低于6000元。6、代理工伤调解根据最终工伤调解协议约定赔偿数额的8%-12%收取代理费,但每件最低收费不低于6000元。二、律师的收费标准1、一审阶段争议标的(计算基数) 计算比例①争议标的在10万元以下部份 7%但不少于¥5000元②争议标的在10万元以上但在100万元以下部分 6%③ 争议标的在100万元以上但在500万元以下部分 5%④争议标的在500万元以上但在1000万元以下部分 3%⑤ 争议标的在1000万元以上但在5000万元以下部分 1%⑥争议标的在5000万元以上部分 0.5%2、二审阶段① 未代理一审只代理二审的案件,代理费按一审标准收费,其他办案费用不变。② 曾代理一审的案件,代理费按一审收费的二分之一收费,其他办案费用不变。③ 代理二审后发回重审的案件,代理费按二审收费的二分之一收费,其他办案费用不变。3、再审(申诉)阶段① 未曾代理一、二审而单独代理再审(申诉)的案件,代理费按一审标准收费,其他办案费用不变。② 曾代理一审或二审的案件,代理费按一审或二审收费的二分之一收费。其他办案费用不变。4、 仲裁案件按民商案件一审阶段收费标准的1.5倍计算收取。5、 执行案件按民商案件一审阶段收费标准收取,曾代理诉讼或仲裁案的按前述标准减半收取。《律师服务收费管理办法》第三条 律师服务收费遵循公开公平、自愿有偿、诚实信用的原则。律师事务所应当便民利民,加强内部管理,降低服务成本,为委托人提供方便优质的法律服务。第四条 律师服务收费实行政府指导价和市场调节价。

  • 望舒
    望舒

    律师收费的方式一般分为计时收费、按件收费以及按标的收费。不同地区,不同水平的律师收费标准也都是不一样的,国家并未对律师收取服务费的数额进行强制规定,部分地区可能会有律协以及司法局出台的律师收费指导意见,但是一般也只规定最低收费。律师服务费主要还是受市场调控。律师收取费用主要分为以下三种情况:一、...关于律师费收取问题,跟我一起来看看吧。

    一、请律师劳动仲裁大概需要花多少钱

    律师收费的方式一般分为计时收费、按件收费以及按标的收费。不同地区,不同水平的律师收费标准也都是不一样的,国家并未对律师收取服务费的数额进行强制规定,部分地区可能会有律协以及司法局出台的律师收费指导意见,但是一般也只规定最低收费。律师服务费主要还是受市场调控。

    律师收取费用主要分为以下三种情况:

    一、计时收费

    收费标准一般为200—500/小时。

    二、按件收费

    一般无财产争议性质的案件,都是采取按件收费的标准进行的,根据不同的案情收费一般在5000—20000。

    三、按标的额收费

    案件存在财产争议的,一般以诉讼标的为基础,按比例收取律师费。

    1.争议标的在10万元以下部分 8%—10%,最低一般不低于5000元;

    2.争议标的在10万元以上但在100万元以下部分 6%—7%;

    3.争议标的在100万元以上但在500万元以下部分 5%;

    4.争议标的在500万元以上但在1000万元以下部分 3%;

    5.争议标的在1000万元以上但在5000万元以下部分 1%;

    6.争议标的在5000万元以上部分 0.5%。二、打官司打输了律师怎样收费

    1、打官司打输了,律师还是会按照当初约定的协议内容进行收费。如双方约定“风险代理”,即胜诉才支付律师费,那应当按照其约定不收费;如没有特殊约定,那么输了官司,也须按照当初的约定支付律师费。

    2、当事人在找律师时,应当和律师协商收费方式,达成协议后签署委托协议,协议中需明确如何收取费用。如当事人不按照约定支付,律师有权向人民法院提起诉讼,请求支付律师费。

    三、遇到纠纷要不要请律师

    建议:找律师,聘请律师可以到直接到查找专业律师,全面准确的分析案情,给你一个初步的意见。

    1、 在可以根据地区、专长、服务指数选择专业律师;

    2、 全面准确描述法律问题后,律师初步给到解决方案;

    3、 双方可以就律师收费及其他代理事宜洽谈;

    4、 签订委托协议和其他委托手续。

  • 霖尤。
    霖尤。

    劳动者与公司签订的劳动合同存在问题,双方也因为合同的问题产生纠纷并且无法解决掉。在面对劳动合同纠纷的时候很多人都希望能够找律师来帮助到自己,找律师处理劳动合同问题大概需要多少钱?看看我收集的资料。

    一、找律师处理劳动合同问题需要多少钱

    一般都是按比例收取律师费:大额的可以谈。小额的一般百分之五到百分之二十之间不等。其实,你可以找劳动仲裁委员会维护自己合法权益!

    劳动仲裁需要请律师吗:参与劳动仲裁是律师的一项业务范围。是否聘请律师,取决你对法律的了解程度和你的经济条件。

    二、劳动仲裁律师费是多少

    1、一般是按照诉讼标的额的大小来计算。涉及财产类的收费,一般是一万元以下,收取1000元-2000元,超过一万元不到十万元的部分,按照5%-6%计算;超过十万不到一百万的部分,按照4%-5%计算。这种方式要求当事人先交纳代理费,即便是官司输了,费用也不退回。

    2、办理涉及财产关系的法律事务,律师事务所经与委托人协商同意,可以实行风险代理。风险代理收费由双方约定,但最高不得超过合同约定标的额的30%。这种付费方式,律师事务所与当事人共担风险,如果官司输了,代理费就不用支付。

    3、上述费用仅为律师代理费,在仲裁中花费的其他费用,如交通费、邮寄费、住宿费等费用,不论官司输赢,都由当事人自己承担。三、提前解除劳动合同赔偿吗

    公司提前解除劳动合同具体应该如何处理,需要向员工支付什么赔偿金?

    按照法律规定,依照以下原则处理:

    1、在劳动合同期内(如果劳动者没有过错)公司单方面解除合同,属于违法解除劳动合同,公司应支付2倍经济补偿金数额的赔偿金。

    2、如果公司解除劳动合同没有提前30天通知劳动者,应再支付1个月工资的代通知金。

    3、劳动合同法第87条规定:

    用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

    4、经济补偿金的计算是半年内按照半个月计算,满半年按照1个月计算。

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