律师如何收取工伤案件费用

83人浏览 2024-05-30 05:27:21

7个回答

  • 官方小可爱
    官方小可爱
    最佳回答

    工伤律师费用收费取决于争议标的(计算基数)计算比例,具体如下:

    1、争议标的在10万元以下部份7%但不少于¥5000元;

    2、争议标的在10万元以上但在100万元以下部分6%;

    3、争议标的在100万元以上但在500万元以下部分5%等。

    工伤属于民事纠纷,因为各个地区不同,经济发展水平不一,所以各有差异,工伤是指在工作过程中或者因为工作而受的伤害。如果单位拒不支付工伤应该得到的赔偿时,可以向法院提起诉讼。

  • ち红桃-7
    ち红桃-7

    律师收取工伤案件费用的方式和费用标准可能因律师事务所、律师经验和案件复杂程度而有所不同。以下是一些律师收取工伤案件费用的常见方式:

    1. 案件费用协商:在开始处理工伤案件之前,律师会与客户协商案件费用。他们可能会要求收取一定的咨询费用或委托费用。这些费用的标准由律师和客户之间的协议确定。

    2. 时间费用:律师会根据案件的工作量和投入的时间收取费用。他们会记录每一次会议、电话咨询、相关文件的准备以及出庭等工作所花费的时间,然后按照预先协商的费率计算总费用。

    3. 成功费用:有些律师可能会选择按照案件处理的结果收取费用,也就是所谓的成功费用。这意味着当工伤案件获得胜诉或者获得工伤赔偿时,律师会收取一定比例的赔偿款作为费用。

    4. 固定费用:在一些简单的工伤案件中,律师可能会事先确定一个固定费用,不论案件的复杂程度和所需工作量如何。这种方式对于一些简单的案件来说更为常见。

    律师收取的费用应该是合理和公正的,符合相关法规和规定。在委托律师处理工伤案件之前,应当与律师充分讨论费用问题,并签订有关费用的书面协议。这样可以确保双方对费用有明确的了解,并避免在案件处理过程中产生不必要的争议。

  • 碧连天
    碧连天

    律师收取工伤案件费用的方式通常有以下几种:

    1. 按照比例收费:律师会根据工伤案件的具体情况和涉及的法律工作量,与客户达成协议,按照一定的比例收取费用,一般是根据赔偿金额的一定比例进行计算。

    2. 按照固定金额收费:律师与客户事先约定固定的金额作为律师费用,无论案件最终赔偿金额多少,律师费用都是固定的。

    3. 按照时间计费:律师会根据案件所需的工作时间来计算费用,按照小时或者天数计费。这种方式适用于案件比较复杂,需要律师投入较多时间的情况。

    4. 结合多种方式收费:有些律师会结合以上几种方式,根据案件的具体情况和客户的需求来灵活确定收费方式,并与客户进行协商。

    律师收费是需要遵守相关法律法规的。律师收费通常遵循《中华人民共和国律师法》和《律师收费办法》等规定。律师应当明示收费标准,并与客户签订书面合同或者协议,明确费用的支付方式和期限。律师还应当依法开具正式的发票,提供合法合规的收费服务。

  • 铁英和
    铁英和

    法律主观:一、律师收费考虑以下主要因素:(一)耗费的工作时间;(二)法律事务的难易程度;(三)委托人的承受能力;(四)律师可能承担的风险和责任;(五)律师的社会信誉和工作水平等。二、各地的 律师收费标准 都不一样,由当地的价格主管部门会同同级司法行政部门制定;三、法律依据:《律师服务收费管理办法》第十四条律师事务所应当严格执行价格主管部门会同同级司法行政部门制定的律师服务收费管理办法和收费标准。正常情况下,每一件工伤赔偿案件中,2017年最新工伤案件律师收费标准中律师收取的费用有二块:一块是不管赔偿费用的多少,先收取律师费3000元---6000元不等;另一块是再按最终赔偿金额的15%----18%提成。简单的举个例,以最终赔偿10万元计,律师收取5000元左右律师费,再提成15%,合计是20000元,伤者最终真正能拿到的是80000元。只要有律师插手的,基本都是按这个标准处理的(当然也有协议收费,为同情伤者收的少一点的),但 工伤赔偿官司 中,不存在输赢问题,只涉及赔付金额的多少而已。在实际操作中,只要 认定为工伤 并经 劳动能力鉴定 委员会鉴定到级别,赔偿金额是法定的,没人敢少赔半分(也有出于自愿多赔的事情发生)。法律客观:《民法典》 第一千一百七十九条侵害他人造成人身损害的,应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用,以及因误工减少的收入。造成残疾的,还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金;造成死亡的,还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。

  • 面面
    面面

    1、调查取证。接受委托从事涉及与工伤事故处理有关的工伤认定、劳动能力鉴定、机动车登记、公司企业工商登记等政府档案的调档,收费标准为每项收费1000—5000元。2、法律咨询。工伤法律咨询每次收费300-500元。 工伤是造成劳动者与用人单位发生劳动纠纷的一大因素,解决这类纠纷除了劳动仲裁外还可提起诉讼由法院代为解决。而工伤诉讼案件不似普通的诉讼案件,通常需要当事人聘请专业律师做辩护人或代为诉讼。聘请律师就需要支付相应的律师费,那么聘请工伤律师大概需要多少钱呢?具体的收费标准将在下文为大家呈现。

    一、工伤律师的收费标准

    1、调查取证

    接受委托从事涉及与工伤事故处理有关的工伤认定、劳动能力鉴定、机动车登记、公司企业工商登记等政府档案的调档,收费标准为每项收费1000—5000元。

    2、法律咨询

    工伤法律咨询每次收费300-500元。

    3、代写法律文书

    代写工伤赔偿协议书 收费1500—3000元; 代写工伤赔偿起诉书 收费1500—3000元;

    4、代理工伤诉讼

    代理工伤诉讼:按照诉讼金额的8%—12%收费,但最低收费每件不低于6000元。

    5、代理工伤劳动仲裁

    代理劳动仲裁:不涉及财产的每件3000元 代理劳动仲裁:涉及财产的按照仲裁金额的8%—12%收费,但每件最低收费不低于6000元。

    6、代理工伤调解

    根据最终工伤调解协议约定赔偿数额的8%-12%收取代理费,但每件最低收费不低于6000元。

    二、律师的收费标准

    1、一审阶段

    争议标的(计算基数) 计算比例

    1争议标的在10万元以下部份 7%但不少于¥5000元

    2争议标的在10万元以上但在100万元以下部分 6%

    3 争议标的在100万元以上但在500万元以下部分 5%

    4争议标的在500万元以上但在1000万元以下部分 3%

    5 争议标的在1000万元以上但在5000万元以下部分 1%

    6争议标的在5000万元以上部分 、二审阶段

    1 未代理一审只代理二审的案件,代理费按一审标准收费,其他办案费用不变。

    2 曾代理一审的案件,代理费按一审收费的二分之一收费,其他办案费用不变。

    3 代理二审后发回重审的案件,代理费按二审收费的二分之一收费,其他办案费用不变。

    3、再审(申诉)阶段

    1 未曾代理一、二审而单独代理再审(申诉)的案件,代理费按一审标准收费,其他办案费用不变。

    2 曾代理一审或二审的案件,代理费按一审或二审收费的二分之一收费。其他办案费用不变。

    4、 仲裁案件

    按民商案件一审阶段收费标准的倍计算收取。

    5、 执行案件

    按民商案件一审阶段收费标准收取,曾代理诉讼或仲裁案的按前述标准减半收取。

    《律师服务收费管理办法》第三条 律师服务收费遵循公开公平、自愿有偿、诚实信用的原则。律师事务所应当便民利民,加强内部管理,降低服务成本,为委托人提供方便优质的法律服务。

    第四条 律师服务收费实行政府指导价和市场调节价。

    工伤诉讼案件律师的收费并没有统一的标准,也就是说工伤律师费用需要根据具体的案件而定,诉讼标不同其收费也不一样。工伤诉讼案件的收费除了律师费外还有诉讼费、司法鉴定费等,所需要的费用并不低,如果经济困难难以承担全部费用的话不妨申请法援或与律师协商减免费用。

  • 半生予你
    半生予你

    法律分析:

    工伤律师的收费标准:1、调查取证,接受委托从事涉及与工伤事故处理有关的工伤认定、劳动能力鉴定、机动车登记、公司企业工商登记等政府档案的调档,收费标准为每项收费1000—5000元。2、法律咨询,工伤法律咨询每次收费300-500元。3、代写法律文书,代写工伤赔偿协议书 收费1500—3000元; 代写工伤赔偿起诉书 收费1500—3000元;4、代理工伤诉讼,代理工伤诉讼:按照诉讼金额的8%—12%收费,但最低收费每件不低于6000元。5、代理工伤劳动仲裁,代理劳动仲裁:不涉及财产的每件3000元 代理劳动仲裁:涉及财产的按照仲裁金额的8%—12%收费,但每件最低收费不低于6000元。6、代理工伤调解,根据最终工伤调解协议约定赔偿数额的8%-12%收取代理费,但每件最低收费不低于6000元。【法律依据】:

    《律师服务收费管理办法》

    第三条 律师服务收费遵循公开公平、自愿有偿、诚实信用的原则。律师事务所应当便民利民,加强内部管理,降低服务成本,为委托人提供方便优质的法律服务。

    第四条 律师服务收费实行政府指导价和市场调节价。

  • 不动情的咳嗽
    不动情的咳嗽

    工伤律师费用收费取决于争议标的(计算基数)计算比例,具体如下:

    1、争议标的在10万元以下部份7%但不少于¥5000元;

    2、争议标的在10万元以上但在100万元以下部分6%;

    3、争议标的在100万元以上但在500万元以下部分5%等。

    工伤属于民事纠纷,因为各个地区不同,经济发展水平不一,所以各有差异,工伤是指在工作过程中或者因为工作而受的伤害。如果单位拒不支付工伤应该得到的赔偿时,可以向法院提起诉讼。

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